Camarera para cubrir licencia de materninad Hotelería

Descripción del puesto

Contrato fijo por 4 meses y 15 días para cubrir licencia de maternidad.

Buscamos camarera con experiencia para contratación inmediata. Una persona comprometida, con experiencia en el área, alto sentido de responsabilidad y que desee estabilidad laboral. Valoramos perfiles proactivos, con actitud de servicio, trabajo en equipo y orientación a resultados, interesados en construir una trayectoria sólida y aportar al cumplimiento de los objetivos del equipo. Por favor aplicar solo si tiene experiencia.

Salario y contrato

Cargo: Camarera

Salario: $1.750.905 + prestaciones de ley + auxilio de transporte + beneficios corporativos

Contrato: Indefinido

Forma de pago: Quincenal

Beneficios ofrecidos por el hotel

• Almuerzo y coffee break diario
• Fondo de empleados FEMTUR
• Hospedaje hasta por 8 noches al año en nuestros hoteles en Bogotá u otras ciuda...