Ejecutivo De Cobranza

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****¿Qué ofrecemos?
**:- Sueldo competitivo (IMSS al 100%)- Prestaciones de ley- Bono de puntualidad 2% (adicional al sueldo)- Bono de asistencia 2% (adicional al sueldo)- Vales de despensa 10% (adicional al sueldo)- Comedor subsidiado- Servicio médico interno- Estacionamiento de empleados**Al obtener la planta**:- Fondo de ahorro 5% (adicional al sueldo)- Seguro de vida- Seguro de gastos médicos mayores (subsidiado)- Seguro de auto con precio preferencial**Responsabilidades del puesto**:- Gestión y seguimiento de pagos vencidos con los socios titulares- Registrar y actualizar la información de cobros en el sistema contable o ERP- Atención al cliente- Dar seguimiento a convenios de pago y acu...