Description
Eficacia S.A.S.
Responsabilidades
- Planear y revisar las estrategias de reclutamiento en conjunto con los líderes de selección.
- Asegurar el cumplimiento de los objetivos de selección para las diferentes áreas y localidades.
Requisitos
- Técnico/a, Tecnólogo/a o Competente en carreras administrativas, ingenierías, psicología o afines.
- Experiencia mínima de 6 meses en la planeación y ejecución de estrategias de reclutamiento en campo.
Incentivos
- Salario: COP + auxilio de transporte de COP.
- Horario: Lunes a viernes.
- Contrato: Obra o labor.
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